TAŞERON İŞÇİYE YOL VE YEMEK PARASI RAPORLU VE İZİNLİ OLDUĞU DÖNEMDE ÖDENİR Mİ?

Denetçi-3

TAŞERON İŞÇİYE YOL VE YEMEK PARASI RAPORLU VE İZİNLİ OLDUĞU DÖNEMDE ÖDENİR Mİ?

TAŞERON İŞÇİYE YOL VE YEMEK PARASI RAPORLU VE İZİNLİ OLDUĞU DÖNEMDE ÖDENİR Mİ?

Kamu Hastaneleri Birlikleri ve bağlı sağlık tesisleri 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu hükümleri çerçevesinde hizmet alımları kapsamında yükleniciler vasıtasıyla çalışan taşeron işçilere ayni ve nakdi olarak yemek ve yol yardımı herhangi bir nedenle (raporlu, izinli vb.) işe gelmeyen personele o döneme ait yemek ve yol ücretinin ödenip ödenemeyeceği ve yüklenicilerin hakedişlerinden bu ücretlerin kesilip kesilmeyeceği hususunda Kamu İhale Kurumu ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından görüş alınmıştır.

Kamu İhale Kurumu verdiği cevapta;”Hizmet İşleri Genel Şartnamesinin 7 nci bölümünde, hakedişlerin düzenlenmesi ile ödemelerin yapılmasına ilişkin usul ve esaslara yer verilmiş olup, bu kapsamda, kural olarak yüklenici tarafından ihale kapsamında gerçekleştirilen -yüklenici için maliyet teşkil eden-işlerin kontrol teşkilatı tarafından yüklenici veya vekili ile birlikte hesaplanması ve bulunan miktarların, teklif edilen birim fiyatlarla çarpılmak suretiyle sözleşmedeki esaslara uygun olarak hakediş raporlarına yansıtılması gerekmektedir.” ifade edilirken;Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı verdiği cevapta;”Asgari ücretin üzerindeki ücret ve sosyal haklar (yemek ve yol ücreti v.b) ise, İşçi ve işveren arasında akdedilen hizmet akitleri, işyeri yönetmelikleri ve taraflar arasında bağıtlanan toplu iş sözleşmeleriile hizmet alım sözleşmeleri ile serbestçe belirlenebilmektedir.Buna göre, 4857 sayılı İş Kanunu’nda yemek ve yol ücreti ile ilgili herhangi bir hüküm yer almadığından, izinli ve raporlu sürelerde söz konusu sosyal hakların ödenip ödenmeyeceği konusunda yukarıda belirtilen sözleşmelerde yer alan hükümlere göre işlem yapılması gerektiği görüşüne varılmıştır.” denilmektedir.
Bu bakımdan, verilen cevaplara göre; hizmet ihale şartname ve sözleşmesine öncelikle bakılmalıdır. İhale şartname ve sözleşmesinde açık bir hükümle kesilme veya kesilmeyceğine ilişkin bir üküm varsa bu hüküm uygulanmalıdır. Açık bir hüküm bulunmamakla birlikte taşeron işçisi ile işveren arasında yapılan sözleşmede kesilmesi söz konusu ise kesilmesi gerekmektedir. İş sözleşmesinde de bir hüküm yoksa, işçi lehine düşünülerek yardım niteliğinde ödeme yapılmasının önünde bir engel bulunmamakla birlikte, genellikte yemek ve yol ücretleri çalışma esasına göre ödendiğinden gelinmeyen dönemde kesinti yapılması genel kuraldır.

Kamu İhale Kurumu açık bir cevap vermeyip mevzuatı hatırlatırken, aslında örtülü şekilde Kurumların taşeron işçilerin izinli ve raporlu dönemlerini kontrol edilerek kesinti yapılmasını ifade etmektedir. Çalışma Bakanlığı ise sözleşmeye vurgu yapmaktadır.

Related Posts

Bağ-Kur’lular SSK’dan emekli olabilir mi?

Ali Şеrbеtçi – Bağ-Kur’lular SSK’dan еmеkli olabilir mi? 30 Ekim 2011 * 01.02.1965 doğumluyum. 10.10.1991’dе Esnaf Bağ-Kur oldum. 1991’dеn bеri еksiksiz pirim ödеmеktеyim. 1985’dе 18 ay askеrliğimi yaptım. Askеrliğimi ödеrsеm…

Derneklerin Vergisel Yükümleri Nelerdir?

Derneklerin de Vergi Yükümlülüğü Var   Ülkemizde toplum hayatının gerektirdiği dayanışma ve organizasyon ihtiyacı, vakıf ve derneklerin yaygınlaşmasını sağlamıştır. Vakıf bir mal topluluğu olduğu için kısmen daha zor kurulurken, dernek…

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Bu site, istenmeyenleri azaltmak için Akismet kullanıyor. Yorum verilerinizin nasıl işlendiği hakkında daha fazla bilgi edinin.

Kaçırdığın Haberler

Derneklerin Vergisel Yükümleri Nelerdir?

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 1 views

Bağ-Kur’lular SSK’dan emekli olabilir mi?

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 2 views

ÖDEME EMRİNE KARŞI DAVA AÇMA SONUÇLARI

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 1 views

İş Deneyim Belgesinin Noter Onayı ve Apostil Tasdik Şerhi (Kik Kararı)

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 3 views
İş Deneyim Belgesinin Noter Onayı ve Apostil Tasdik Şerhi (Kik Kararı)

İş Sahibi İdare ile Alt Yüklenici Arasındaki İlişkinin Hukuki Niteliği

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 3 views
İş Sahibi İdare ile Alt Yüklenici Arasındaki İlişkinin Hukuki Niteliği

Avrupa Hesaplar Sistemi (ESA 95) Nedir?

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 2 views
Avrupa Hesaplar Sistemi (ESA 95) Nedir?