Lisan eğitimi için çalışma saatlerinin ayarlanamayacağı

Ünivertsite-2

Lisan eğitimi için çalışma saatlerinin ayarlanamayacağı

Kategori Çalışma Süreleri
Kanun / Madde(ler) 657 / 99
Tarih 16/05/2011
Kaynak 32 sayılı bülten 30. sayfa
Özet Lisans öğrenimi görmekte olduğunuzu belirterek merkezi yerleştirmeler ile memur olarak atanmanız durumunda çalışma saatlerinizin amiriniz tarafından ders programınıza göre ayarlanmasının mümkün olmadığı hk.
Lisans öğrenimi görmekte olduğunuzu belirterek merkezi yerleştirmeler ile memur olarak atanmanız durumunda çalışma saatlerinizin amiriniz tarafından ders programınıza göre ayarlanmasının mümkün olup olmadığı hakkında görüş talep edilen dilekçe incelenmiştir. Bilindiği üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 99 uncu maddesinde ?Memurların haftalık çalışma süresi genel olarak 40 saattir. Bu süre Cumartesi ve Pazar günleri tatil olmak üzere düzenlenir. Ancak özel kanunlarla yahut bu kanuna veya özel kanunlara dayanılarak çıkarılacak tüzük ve yönetmeliklerle, kurumların ve hizmetlerin özellikleri dikkate alınmak suretiyle farklı çalışma süreleri tespit olunabilir.? hükmü yer almaktadır. Diğer yandan, mezkur Kanunun Devlet memurlarına verilecek izinleri düzenleyen beşinci bölümünde örgün öğrenim görmekte olan memurlara izin verilmesine ilişkin herhangi bir düzenleme bulunmamaktadır. Bu itibarla, Devlet memurlarının Anayasa ve diğer kanunlarla kendilerine verilen görev ve sorumluluklarını mevzuat ile belirlenen çalışma saatlerine uygun olarak yerine getirmelerinin esas olduğu değerlendirilmekte olup, atanmanız durumunda çalışma saatlerinizin amiriniz tarafından ders programınıza göre ayarlanmasının mümkün olmadığı mütalaa edilmektedir.

Related Posts

Sivil Memur Nasıl Olunur? (Askeriye Bünyesinde Sivil Memur)

Sivil Memur Nasıl Olunur? (Askeriye Bünyesinde) 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunun 4’ncü maddesine tabi kamu kurumlarında devletin süreklilik isteyen hizmetinde ve işlerinde aylıkla çalışan, yasalara göre sorumluluğu ve yetkisi olan…

375 Sayılı KHK Ek 30’uncu Maddesi

Bir çok ünvanın özlük haklarının ödenmesine ilişkin olarak 374 Sayılı KHK’nın Ek 30’unu maddesine atıf yapmaktadır… söz konusu ek madde, 703 Sayılı KHK ile yeniden düzenlenmiş hali aşağdaı gösterilmiştir. Karar…

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Bu site, istenmeyenleri azaltmak için Akismet kullanıyor. Yorum verilerinizin nasıl işlendiği hakkında daha fazla bilgi edinin.

Kaçırdığın Haberler

2019 Kira Beyan Sınırı, Kira Muafiyeti Sınırı

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 2 views
2019 Kira Beyan Sınırı, Kira Muafiyeti Sınırı

Mahkeme Kararına İstinaden Karşı Tarafın Avukatına Yapılan Vekalet Ücreti Ödemelerinden Tevkifat Yapılıp Yapılamayacağı hk.

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 1 views
Mahkeme Kararına İstinaden Karşı Tarafın Avukatına Yapılan Vekalet Ücreti Ödemelerinden Tevkifat Yapılıp Yapılamayacağı hk.

Kurum Kültürü Nedir?

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 2 views
Kurum Kültürü Nedir?

İflas eden işyerinden alınacak maaşlar…

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 2 views

Daha iyi yönetebilmek…..Aile Şirketleri ve Kurumsallaşma Sancıları

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 2 views

Tapusu Olmayan Evin Emlak Vergisi Olur mu?

  • By admin
  • Kasım 15, 2024
  • 3 views
Tapusu Olmayan Evin Emlak Vergisi Olur mu?