Memur Güvencesi Kalkıyor mu?

Memur Güvencesi Kalkıyor mu? Radikal önlemler paketi hazırlanıyor. Aynı işi yapana aynı haklar verilecek. Personel rejimi tek çatıda toplanacak. Memur-işçi ayrımı bitecek. Kamuda 657 devrimi Hükümet çalışma yaşamına yönelik dört…

AÖF Kayıt Yenileme Ücreti Hangi Bankaya Yatırılır?

AÖF Kayıt Yenileme Ücreti Hangi Bankaya Yatırılır 1-İşletme AÖF Kayıt Yenileme Ücreti Hangi Bankaya Yatırılır – Basın Bülten Yayını-Arcalı Haber Ajansı 30 Mart Çarşamba – Üniversite tarafından talep edilen veya…

Maksimum Hastalık İzni Kullanan Memurun İyileştiğine Dair Rapor Alınması Gerektiği

Maksimum hastalık izni kullanan memurun iyileştiğine dair rapor alınması gerektiği Kategori Hastalık İzni Kanun / Madde(ler) 657 / 105 Tarih 08/04/2011 Kaynak 33 sayılı bülten 218. sayfa Özet Devlet memurlarına…

Refakat izni sırasında bölge tazminatı kesilir mi?

657 sayılı Devlet Memurları Kanununun “Hastalık ve refakat izni” başlıklı 105 inci maddesinin son fıkrasında şu hüküm yer almaktadır: “Ayrıca, memurun bakmakla yükümlü olduğu veya memur refakat etmediği takdirde hayatı…

Dolu Kadroya Kurum İçinden Vekalet Nedir?

DOLU KADROYA KURUM İÇİNDEN VEKALET a- Atanma Şartları Kanuni izin, geçici görev ve görevden uzaklaştırma nedenleri ile geçici olarak boşalmış bir kadroya memurlar arasından vekil atanmasında herhangi bir sınırlama getirilmemiştir.…

Taşeron Son Dakika…Taşerona Kadro Geliyor….

Kamuda asıl ve yardımcı iş yapan 720 bin taşeron işçiye kadro yolu açıldı. Özel sözleşmeli personel statüsünde istihdam edilmek için şartlar var. İşte kadro formülü… DÜZENLEME KAÇ KİŞİYİ KAPSIYOR? Kamu…

Disiplin Cezası Alanlar Bakanlık Müşavirliği Görevine Atanabilir mi

Disiplin cezası alanların atanamayacağı görevler ve bakanlık müşavirinin bu kapsamda olmadığı Kategori Disiplin Kanun / Madde(ler) 657 / 112, 132 Tarih 06/05/2011 Kaynak 32 sayılı bülten 72. sayfa Özet 657…

Dolu Kadroya Vekalette Ödenecek Zam ve Tazminat

Ödenecek Zam ve Tazminatlar   Halen uygulanmakta olan 98/10548 sayılı Bakanlar Kurulu Kararının (Yan Ödeme Kararnamesi) 6/H-b maddesinde; “…mehil müddeti, yıllık izin, mazeret izni, hastalık izni, geçici görev, görevden uzaklaştırma,…

Memur Maaşlarında Sıklıkla Yapılan Hatalar

Daha önceki yazılarımızda ifade ettiğimiz üzere kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilen memur sayısı yaklaşık olarak 2.489.668 civarındadır. Memur maaşlarının büyük bir kısmı say2000i sistemi üzerinden yapılmaktadır. Bu sisteme veriler…

Görevine İade Edilen Ancak Soruşturması Devam Eden Personelin Açıkta Kaldığı Sürede Kesilen Maaşının Ödenip Ödenmeyeceği

ÖZET: Görevine iade edilen ancak soruşturması devam eden personelin açıkta kaldığı sürede kesilen maaşının ödenip ödenmeyeceği ile kıdem ve terfiinin yapılıp yapılmayacağı hk.(15/04/2009-5638) Devlet Personel Başkanlığı görüşü Tutukluluğu kaldırıldığı için…

Vekalet Edilecek Görevler Nelerdir?

VEKALET EDİLECEK GÖREV Hangi görevlere vekalet edileceğini belirlemeden önce istihdam şekillerine bakmak gerekir. İstihdam şekilleri DMK’nın 4 üncü maddesinde düzenlenmiştir. Bu maddeye göre kamu hizmetleri; memurlar, sözleşmeli personel, geçici personel…

Hangi Taşeron İşçiler Kadroya Alınacak?

Hangi Taşeron İşçiler Kadroya Alınacak? Taşeron işçilere kadro son durum hakkında bilgi veren Faruk Çelik, hangi taşeronlar kadroya girecek sorusuna yanıt verdi. Taşeron kadro son durum hakkında bilgi  eski Çalışma…

Taşeron İşçilik Nedir?

1- Taşeronluk nedir? Taşeronlukta sınırlar nasıldır? Bir işverenden, işyerinde yürüttüğü mal veya hizmet üretimine ilişkin yardımcı işlerinde veya asıl işin bir bölümünde işletmenin ve işin gereği ile teknolojik nedenlerle uzmanlık…

1/4′ üne Gelenlere Maaş Zammı Gelecek mi?

1/4’ÜNE GELEN MEMUR NEDEN İLERLEYEMİYOR? CHP Artvin milletvekili Uğur Bayraktutan, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Süleyman Soylu’nun yanıtlaması istemiyle verdiği önerge ile Devlet memurlarının derece sistemindeki eksiklikleri sordu. 24 yılda…

Mülakat Sınavı Adil Yargılanma Hakkını İhlal Ediyor mu?

Mülakat Sınavı Adil Yargılanma Hakkını İhlal Ediyor mu? 2007 yılındaki idari hakimlik mülakatında başarısız sayılan bir aday, mülakat sınav sonucunun iptali için dava açmış ancak davayı idare mahkemesinde kaybetmiştir. Temyiz…