Yaz Okulunda Ek Dersler

bayan-67

Yaz Okulunda Ek Dersler
Yaz okulu öğretim ücretleri, öğrenciler tarafından peşin olarak üniversite veya teknoloji enstitüsü adına kamu bankalarından birinde açtırılacak hesaba yatırılır. Bu tutarlar, Rektörlükçe en geç 15 gün içinde ilgili bütçe dairesi başkanlığının (strateji geliştirme daire başkanlığı muhasebe birimi) hesabına yatırılır. Yatırılan miktar Maliye Bakanlığınca ilgili bütçenin (özel bütçe) mevcut veya yeniden açılacak tertiplerine bir yandan gelir, diğer yandan özel ödenek kaydedilir. Kaydolunan özel ödeneğin en fazla % 70’i yaz okullarında ders vermekle görevlendirilen öğretim elemanlarına ders ve sınav ücreti olarak ödenebilir; kalan kısmı ise üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsünün mal ve hizmet alımlarında kullanılır.
Yaz okullarında ders vermekle görevlendirilen öğretim elemanlarına, verdikleri dersin kredi ve saati, yabancı dilde eğitim yapılıp yapılmadığı ile derse kaydolan öğrenci sayısına göre, 11.10.1983 tarihli ve 2914 sayılı Kanunun 11 inci maddesinde unvanları için öngörülen ek ders ücretlerinin beş katını, sınav ücretinin ise üç katını geçmemek üzere, üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsü yönetim kurulu tarafından belirlenecek tutarda ders ve sınav ücreti ödenir. Bu fıkranın uygulanmasında, son fıkrasının ilk cümlesi hariç olmak üzere 2914 sayılı Kanunun 11 inci maddesi dikkate alınır.
Özel ödeneğin yeterli olmadığı gerekçe gösterilerek öğretim elemanlarına, kurum bütçesi, döner sermaye, bilimsel araştırma projesi ve sair kaynaklardan ayrıca ders ve sınav ücreti ödenemez; herhangi bir ödeme yapılamaz.
Bu maddeye göre yaz okulu açılabilmesi için Yükseköğretim Kurulundan uygun görüş alınması zorunludur.
Üniversite veya yüksek teknoloji enstitülerince, öğrencilerden para tahsil etmeksizin yaz

Okulu açılması halinde bu madde uygulanmaz.
Bu maddenin uygulanmasına ilişkin esas ve usuller, Maliye Bakanlığının uygun görüşü üzerine Yükseköğretim Kurulunca tespit edilir.
Bu maddenin uygulanmasına ilişkin esas ve usuller, Maliye Bakanlığının uygun görüşü üzerine Yükseköğretim Kurulunca tespit edilir. ( 2547 s.k. geçici 26 ıncı md.)

Related Posts

Makam Tazminatı Nedir? Makam Tazminatı Kimlere Ödenir?

MAKAM TAZMİNATI  -657    (26.6.1984-KHK 241/38 ile) ek Md.26 (9.4.1990-KHK 418/9,10 ile değişik) (a) fıkrası ve (5.7.1991-KHK 435/5 ve 27.12.1991-KHK 475/9  değişik) IV sayılı Makam tazminatı cetveli. -20.03.1997 tarih ve 570…

Fazla Mesai Nedemek?

Fazla mesai: Kanunen saptanmış normal iş sürelerinden fazla yapılan çalışmadır. Ve fazla mesai yapıldığı zaman toplu sözleşmelere göre oranı değişebilmekle beraber genellikle fazla mesai için normal ücret haddine ilave bir…

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Bu site, istenmeyenleri azaltmak için Akismet kullanıyor. Yorum verilerinizin nasıl işlendiği hakkında daha fazla bilgi edinin.

Kaçırdığın Haberler

Memurluktan atılma sebepleri arasına yeni madde ekleniyor

  • By admin
  • Kasım 21, 2024
  • 6 views
Memurluktan atılma sebepleri arasına yeni madde ekleniyor

Mimarın 4924 sayılı Kanuna tabi hizmetlerinin kazanılmış hak aylığında değerlendirilemeyeceği

  • By admin
  • Kasım 21, 2024
  • 5 views
Mimarın 4924 sayılı Kanuna tabi hizmetlerinin kazanılmış hak aylığında değerlendirilemeyeceği

Bütçe Gideri Nedir? Giderin Gerçekleşmesi Nedir?

  • By admin
  • Kasım 21, 2024
  • 5 views
Bütçe Gideri Nedir? Giderin Gerçekleşmesi Nedir?

Beacon Nedir? Beacon Nasıl Çalışır?

  • By admin
  • Kasım 21, 2024
  • 15 views
Beacon Nedir? Beacon Nasıl Çalışır?

Temizlik Giderlerinin %4 Hesaplanması Zorunlu mu? (Kik Kararı)

  • By admin
  • Kasım 21, 2024
  • 5 views
Temizlik Giderlerinin %4 Hesaplanması Zorunlu mu? (Kik Kararı)

Bütçe Nasıl Uygulanır…Bütçe Uygulama İlkeleri Nelerdir?

  • By admin
  • Kasım 21, 2024
  • 6 views
Bütçe Nasıl Uygulanır…Bütçe Uygulama İlkeleri Nelerdir?